Según el convenio firmado con los gremios, la Provincia concedió un 17% de aumento, a pagarse en dos cuotas (8% en marzo y 9% en septiembre). Además, se estableció una cláusula gatillo para comparar el porcentaje de suba con el índice de inflación. El primer momento de revisión está pautado para octubre, por lo que desde Casa de Gobierno ya se confirmó que una vez que el Indec difunda los datos de la inflación de septiembre (a mediados del próximo mes) de inmediato se procederá a pagar esa diferencia mediante planilla adicional.
(Setiembre de 2018)
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